Despidos: la Justicia determinó que es discriminatorio despedir a un trabajador que reclama por sus derechos
En un juicio promovido por nuestro estudio, la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo aceptó un nuevo tipo de discriminación.
ACCIDENTES DE TRABAJO: SE AMPLIA EL LISTADO DE ENFERMEDADES PROFESIONALES
El nuevo Decreto 49/2014 incluye las várices, las hernias de disco y las hernias inguinales dentro del régimen de cobertura de las ART
Periodistas: cuándo se trata de colaboradores permanentes
Luego de 24 colaboraciones anuales se adquiere la categoría de colaborador permanente
Despidos discriminatorios: procede la reinstalación
Son nulos los despidos con motivo de la actividad sindical de los trabajadores
Juicios Laborales: el beneficio de litigar sin gastos
Es necesario distinguir entre el beneficio de litigar sin gastos y el beneficio de gratuidad.
Gerentes: el uso del automóvil tiene carácter salarial
El bonus anual, el uso del teléfonoy los gastos de automóvil integran la remuneración
Accidentes de trabajo, cómo denunciarlos
Las ART disponen de formularios para la denuncia
Acoso Laboral: La Justicia condenó a una empresa a pagar el daño moral a una trabajadora
Violencia de Género
La Corte Suprema determinó la inconstitucionalidad de la ley sindical por no ajustarse al artículo 14 bis
Asociaciones sindicales con simple inscripción. Inconstitucionalidad del art. 31 inc. a) de ley 23551.
Mal pago de salarios: La Justicia determinó que no se pueden pactar sumas no remunerativas
Nulidad del convenio colectivo de trabajo
